Ana Sayfa › İçtihatlar
İçtihat ve Karar İncelemeleri
Kira, iş, aile, ceza, usul, miras ve eşya hukukuna ilişkin 574 kararı özet, künye ve resmî kaynak bilgileriyle inceleyin.
Kelime, kanun maddesi veya esas/karar numarasıyla arayın; alana, mahkemeye ve yıla göre daraltın.
İçerik Sorumlusu: Av. Mete ŞAHİN · Son Güncelleme: 22 Ekim 2026
ALAN Tümü · Kira · İş · Aile · Ceza · Usul · Miras Hukuku · Eşya Hukuku
MAHKEME Tümü · İçtihadı Birleştirme · Genel Kurul · Daireler · BAM
İŞ HUKUKU · BOZMA · 1 Nisan 2026
Kesintili Çalışmada Hak Düşürücü Süre
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/16449 E., 2026/3624 K.
Hizmet tespiti davasında, önce bildirilmeyip sonra bildirilen ve ardından kesilen çalışmada beş yıllık hak düşürücü süre ne zaman başlar? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, bildirimsiz dönem için sürenin kesintisiz çalışmanın bittiği yılın sonundan başladığını; bu dosyada ilk çalışma…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları
İŞ HUKUKU · ONAMA · 1 Nisan 2026
Mobbing ile Kaba Davranış Ayrımı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/423 E., 2026/2895 K.
Amirin kaba davranışları psikolojik taciz (mobbing) sayılır mı ve mobbing kabul edilmezse işçi kıdem tazminatı alabilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, bu dosyada amirin davranışlarının kaba davranış sayılmasını doğru buldu ancak bunları psikolojik taciz seviyesinde görmedi…
Kararı Oku → Konu: İş Sözleşmesinin Feshi, Kıdem Tazminatı, Fazla Çalışma
İŞ HUKUKU · BOZMA · 30 Mart 2026
İşe İade Sonrası Kıdem ve Arabuluculuk
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/368 E., 2026/2807 K.
İşe iade davası sürerken arabulucuya başvurulmuşsa, işçi sonradan işe başlatılmayınca istenen kıdem ve ihbar tazminatı için yeniden arabuluculuk gerekir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, bölge adliye mahkemeleri arasındaki görüş ayrılığını gideren önceki kararına dayanarak yeniden…
Kararı Oku → Konu: İşe Başlatmama Alacakları, Dava Şartları ve Arabuluculuk, Kıdem Tazminatı
İŞ HUKUKU · BOZMA · 26 Mart 2026
Ev Hizmetlerinde Kısmi Çalışmanın Tespiti
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/13540 E., 2026/3259 K.
Başkasına ait bir yerde ailesiyle oturan kişinin oradaki işleri ve mülk sahibinin konutunu temizlemesi, hizmet tespiti davasında sigortalı çalışma sayılır mı? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, ekonomik getirisi davacıya ve eşine kalan işlerdeki emeği özel hayatın sürdürülmesi ve eşe…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları, İş İlişkisinin Varlığı ve İşveren
İŞ HUKUKU · BOZMA · 25 Mart 2026
Usta Öğreticide Kısmi Çalışma Süresi
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/12589 E., 2026/3153 K.
Usta öğretici olarak geçen çalışma hizmet tespitinde tam gün sayılır mı? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, usta öğreticilerin ders saati karşılığında ücret aldığını ve tam süreli çalışmadığını; sürenin, bildirilen çalışma saatlerinde yedi buçuk saat bir iş günü sayılarak belirlenmesi…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları, İş İlişkisinin Varlığı ve İşveren
İŞ HUKUKU · BOZMA · 25 Mart 2026
Kesilen Yaşlılık Aylığı ve Konusuz Kalma
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/14551 E., 2026/3144 K.
Yaşlılık aylığı kesilen kişi ödeme yapıp Sosyal Güvenlik Kurumuna davadan vazgeçtiğini bildirirse açtığı dava konusuz kalır mı? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, ödemenin ve Kuruma verilen dilekçenin davayı tek başına konusuz bırakmadığını; çalışmasının gerçek olduğunu savunan…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları, Dava Şartları ve Arabuluculuk
İŞ HUKUKU · BOZMA · 9 Mart 2026
Kanuni Grev Süresi ve Kıdem Tazminatı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/1161 E., 2026/2140 K.
Kanuni grevde geçen süre, işçinin kıdem tazminatına esas hizmet süresine katılır mı? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre grev süresince askıda kalan iş sözleşmesinde bu dönemin kıdem tazminatı hesabında dikkate alınamayacağını açıkladı…
Kararı Oku → Konu: Kıdem Tazminatı
İŞ HUKUKU · BOZMA · 9 Mart 2026
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi: İş Kazası Hesabında Yemek ve Servis
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/11107 E., 2026/2966 K.
İş kazası tazminatı hesabında işçinin yemek ve servis yardımlarının parasal değeri dikkate alınmamıştı. İşçi bu eksikliğe rapor aşamasında itiraz etmiş, talebini artırırken de itirazını korumuştu. Daire, tanık anlatımlarına da konu olan yardımların araştırılmasını ve tazminata…
Kararı Oku → Konu: İş Kazası Hesabında Yemek ve Servis
İŞ HUKUKU · BOZMA · 5 Mart 2026
Doğruluk ve Bağlılık İhlalinde Haklı Fesih
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/1820 E., 2026/2051 K.
İşçinin mesai saatinde işyerinde başka bir çalışanla kamera kayıtlarına yansıyan fiziksel yakınlaşması haklı fesih nedeni sayılabilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, kayıtlar ve bunları çözümleyen bilirkişi raporuna göre bu davranışların, işyerinin niteliği de gözetildiğinde…
Kararı Oku → Konu: İş Sözleşmesinin Feshi, İşten Çıkış Kodu, İhbar Tazminatı
İŞ HUKUKU · BOZMA · 3 Mart 2026
Prime Esas Kazançta Gerçek Ücretin İspatı
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/14268 E., 2026/2418 K.
Primleri asgari ücret üzerinden yatırılan işçi, daha yüksek gerçek ücretini prime esas kazanç davasında nasıl kanıtlar? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, yazılı delil sınırını aşan ücret iddiasının imzalı makbuz, banka kaydı gibi belgelerle kanıtlanması gerektiğini belirtti. Daireye…
Kararı Oku → Konu: Ücret ve Ücret Farkı, Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları, Deliller ve İspat
İŞ HUKUKU · BOZMA · 2 Mart 2026
Arabuluculuk Tutanağında Olmayan Alacak
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/361 E., 2026/1865 K.
Arabuluculuk son tutanağında sayılmayan bir alacak, işçilik davasında esastan incelenebilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, 2 Haziran 2018'de başlayan başvuru formu uygulamasından sonraki başvurularda dava şartının yalnız son tutanağa bakılarak belirleneceğini, orada yer almayan…
Kararı Oku → Konu: Dava Şartları ve Arabuluculuk, Taleple Bağlılık ve Islah
İŞ HUKUKU · BOZMA · 2 Mart 2026
İşe Girişten Önce Yaş Tashihi Davası
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/13315 E., 2026/2326 K.
İşe girmeden önce açılan yaş tashihi davasıyla düzeltilen doğum tarihi yaşlılık aylığında dikkate alınır mı? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, ilk tescilden sonraki yaş tashihlerinin aylıkta dikkate alınmadığını hatırlattı; ancak bu dosyada dava işe girişten önce açıldığı için girişte…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları
İŞ HUKUKU · BOZMA · 25 Şubat 2026
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi: Önceki İşverenin Çalışma Süresi
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2025/10104 E., 2026/1705 K.
Farklı işyerlerinde geçen çalışma sürelerinin yalnız şirket sahiplerinin akrabalığına dayanılarak birleştirilmesi uygun bulunmadı. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, işyeri veya sözleşme devri, asıl ve alt işveren ilişkisi ya da birlikte istihdam gibi somut bir dayanak aranması…
Kararı Oku → Konu: İş İlişkisinin Varlığı ve İşveren, Organik Bağ ve İşveren Sorumluluğu
İŞ HUKUKU · BOZMA · 25 Şubat 2026
İşe İade Sürerken Açılan Kıdem Davası
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2025/9788 E., 2026/1671 K.
İşe iade davası sürerken ayrıca açılan kıdem ve ihbar tazminatı davası, işçi sonradan işe başlatılmazsa esastan görülebilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, bu dosyada sözleşmenin ancak işe başlatmama tarihinde işverence feshedilmiş sayıldığını; daha önce açılan kıdem, ihbar ve…
Kararı Oku → Konu: Kıdem Tazminatı, İşe İade, Dava Şartları ve Arabuluculuk
İŞ HUKUKU · BOZMA · TEMYİZ İSTEMİNİN REDDİ · 25 Şubat 2026
İş Kazası Tazminatında Gelir Mahsubu
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/12994 E., 2026/1988 K.
İş kazası tazminatında, sonradan belirlenen iş göremezlik oranı gelir bağlanmasına yetmiyorsa Sosyal Güvenlik Kurumunun ilk orana göre bağladığı gelir düşülebilir mi? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, gelirin peşin sermaye değerinin haksız zenginleşme ve mükerrer ödemeyi önlemek için…
Kararı Oku → Konu: İş Kazası Tazminatı
İŞ HUKUKU · BOZMA · 17 Şubat 2026
Fazla Mesaide Bordro Hilesi ve Zamanaşımı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2025/8351 E., 2026/1411 K.
İşçinin imzaladığı ve ihtirazi kayıt koymadığı bordrolara rağmen fazla mesai ödenmemiş sayılabilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, banka ödemeleri bordrolardaki tahakkukları karşılamadığı için bordroları hileli sayan ilk derece mahkemesinin, alacakların ödenmediği yönündeki…
Kararı Oku → Konu: Fazla Çalışma, Zamanaşımı, Yurt Dışı Çalışma
İŞ HUKUKU · BOZMA · TEMYİZ İSTEMİNİN REDDİ · 16 Şubat 2026
Kıdem Davası ve Çıkış Kodu Tespiti
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/1141 E., 2026/1340 K.
İşçi kıdem tazminatıyla birlikte işten çıkış kodunun düzeltilmesini de isterse, kod istemi hukuki yarar yokluğundan reddedilebilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi oy çokluğuyla, bu dosyada dava dilekçesi ve dosya kapsamına göre işçinin kod tespitinde güncel hukuki yararı…
Kararı Oku → Konu: İşten Çıkış Kodu, Dava Şartları ve Arabuluculuk
İŞ HUKUKU · BOZMA · 10 Şubat 2026
İş Kazasında Hizmet İlişkisinin İspatı
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/11860 E., 2026/1156 K.
Olayın işyerinde gerçekleşmesi ve iş kazası olarak bildirilmesi, ölen kişiyle bildirimi yapan arasında hizmet ilişkisi bulunduğunu kanıtlar mı? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, iş kazası için önce kişinin sigortalı olması gerektiğini; hizmet ilişkisi bordro tanıkları, yetmezse komşu…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları, Deliller ve İspat, İş Kazası Tazminatı
İŞ HUKUKU · BOZMA · 10 Şubat 2026
Fazla Mesai İspatında İmzalı Puantaj
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2025/7980 E., 2026/1070 K.
İşçinin imzaladığı puantaj varken fazla mesai ve tatil alacakları tanık anlatımıyla hesaplanabilir mi? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, puantajın kapsadığı dönemde bu alacakların tanık anlatımına göre değil, imzalı kayıtlara göre belirlenmesi gerektiğini açıkladı. Bölge adliye…
Kararı Oku → Konu: Fazla Çalışma, Deliller ve İspat, İşçilik Alacağında Mahsup ve Hesap
İŞ HUKUKU · BOZMA · 5 Şubat 2026
Bağ-Kur Kaydı Varken Hizmet Tespiti
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2025/10636 E., 2026/960 K.
Hizmet tespiti davasında, davacının aynı dönemdeki Bağ-Kur sigortalılığı işçi olarak çalışmadığını göstermeye yeter mi? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, davacının banka hesabına düzenli gönderilen paralar değerlendirilmeden bu kayda dayanılarak çalışmanın reddedilmesini dosya…
Kararı Oku → Konu: Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları, Deliller ve İspat
HUKUKİ DESTEK
Av. Mete ŞAHİN Hukuk Bürosu
Bu sayfadaki kararlar genel bilgi niteliğindedir; kendi dosyanızın değerlendirilmesi için büroyla iletişime geçebilirsiniz.
Işınlar Mah. İvedik Cad. No: 116/1, Yenimahalle/Ankara
ÇALIŞMA ALANLARI
HESAPLAMA ARAÇLARI
Hukuk Alanına Göre İçtihatlar
Kira Hukuku (110 karar)
Konular: Deliller ve İspat · Depozito ve Kira Teminatı · Kira Alacağı · Kira Bedelinin Tespiti · Kira Sözleşmesi ve Taraf Sıfatı · Hor Kullanma Zararı
Yargıtay 3. Hukuk Dairesi: Kirada Teminat Bonosunun İspatı
Yargıtay 3. Hukuk Dairesi · 2026/548 E., 2026/4321 K. · 1 Temmuz 2026
Yargıtay 12. Hukuk Dairesi: Bölünen Şirketin Kira Ödemesi
Yargıtay 12. Hukuk Dairesi · 2026/3829 E., 2026/4984 K. · 1 Temmuz 2026
Teslimden Önce Dönme ve Depozito İadesi
Yargıtay 3. Hukuk Dairesi · 2025/6212 E., 2026/4196 K. · 30 Haziran 2026
Tüm Kira Hukuku Kararları › · Kira ve Tahliye Davaları · Kira Artış Oranı Hesaplama · Kira Tespit Davası Tarihleri
İş Hukuku (145 karar)
Konular: İş Sözleşmesinin Feshi · İş İlişkisinin Varlığı ve İşveren · Sosyal Güvenlik Uyuşmazlıkları · Ücret ve Ücret Farkı · İşçilik Alacaklarında Rücu · Kıdem Tazminatı
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi: İş Kazasında Yanık ve Tazminat
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2026/772 E., 2026/10441 K. · 8 Eylül 2026
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi: Servise Giderken İş Kazası
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi · 2026/1 E., 2026/10313 K. · 7 Eylül 2026
Adana Bölge Adliye Mahkemesi 9. Hukuk Dairesi: Rücuda Faiz
Adana Bölge Adliye Mahkemesi 9. Hukuk Dairesi · 2023/1573 E., 2026/2091 K. · 3 Temmuz 2026
Tüm İş Hukuku Kararları › · İş Hukuku Davaları · İşçilik Alacakları Hesaplama
Aile Hukuku (137 karar)
Konular: Yoksulluk Nafakası · Boşanmada Kusur · Boşanmada Maddi ve Manevi Tazminat · Ziynet Alacağı · Deliller ve İspat · Mal Rejiminin Tasfiyesi
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi: Yoksulluk Nafakasının Ödeme Biçimi
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi · 2026/1326 E., 2026/7365 K. · 30 Haziran 2026
Ziynette Düğün Takısı ve Birikim Altını
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi · 2026/1776 E., 2026/7439 K. · 30 Haziran 2026
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi — Soyut Tanık Anlatımıyla Boşanmada Kusur Yüklenmesi
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi · 2026/1311 E., 2026/7370 K. · 30 Haziran 2026
Tüm Aile Hukuku Kararları › · Boşanma ve Aile Hukuku
Ceza Hukuku (141 karar)
Konular: Ceza Muhakemesi Hukuku · Cezanın Belirlenmesi · Deliller ve İspat · Kaçakçılık · Etkin Pişmanlık · Hakaret
Yargıtay 4. Ceza Dairesi: Hükmün Açıklanmasının Koşulları
Yargıtay 4. Ceza Dairesi · 2024/10828 E., 2026/12556 K. · 2 Temmuz 2026
Yargıtay 4. Ceza Dairesi: Hakarette Delil ve Aleniyet
Yargıtay 4. Ceza Dairesi · 2024/10582 E., 2026/12538 K. · 2 Temmuz 2026
Yargıtay 12. Ceza Dairesi 2024/1728 E., 2026/6949 K. — Trafik Kazasında Şikâyetten Vazgeçme
Yargıtay 12. Ceza Dairesi · 2024/1728 E., 2026/6949 K. · 2 Temmuz 2026
Tüm Ceza Hukuku Kararları › · Ceza Hukuku · İnfaz ve Yatar Hesaplama
Usul Hukuku (39 karar)
Konular: Medeni Usul Hukuku · Ceza Muhakemesi Hukuku · İcra ve İflas Hukuku · İstinaf ve Temyiz İncelemesi · Tebligat ve Kanun Yolu Süresi · Deliller ve İspat
Ziynet Davasında Talep Aşımı ve Islah
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi · 2026/1504 E., 2026/7178 K. · 24 Haziran 2026
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi: Mal Rejiminde Ayrı Hüküm ve Çıplak Mülkiyet Değeri
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi · 2025/6097 E., 2026/6989 K. · 23 Haziran 2026
Ticaret Sicili Adresine Tebligat
Yargıtay Hukuk Genel Kurulu · 2025/629 E., 2026/385 K. · 18 Haziran 2026
Miras Hukuku (1 karar)
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu — Muris Muvazaasında Dava Hakkı
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu · 1974/1 E., 1974/2 K. · 1 Nisan 1974
Eşya Hukuku (1 karar)
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Genel Kurulu — Haksız İşgalde Ecrimisil ve Zarar
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Genel Kurulu · 1945/22 E., 1950/4 K. · 8 Mart 1950
İçtihadı Birleştirme Kararları
Yargıtay içtihadı birleştirme kararları, benzer hukuki konularda bağlayıcıdır (2797 sayılı Yargıtay Kanunu m. 45). Eski tarihli kararlar, verildikleri dönemdeki mevzuat dikkate alınarak okunmalıdır.
Yargıtay İçtihatları Birleştirme Büyük Genel Kurulu: Rekabet Yasağı
Yargıtay İçtihatları Birleştirme Büyük Genel Kurulu · 2023/1 E., 2025/3 K. · 13 Haziran 2025
Yargıtay İçtihatları Birleştirme Büyük Genel Kurulu: Düzelterek Onama Kararında Harç
Yargıtay İçtihatları Birleştirme Büyük Genel Kurulu · 2018/2 E., 2018/8 K. · 28 Eylül 2018
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu: Destek Karinesi
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu · 2016/5 E., 2018/6 K. · 22 Haziran 2018
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu: Gerekçesiz İlam
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu · 2010/1 E., 2012/1 K. · 10 Şubat 2012
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu — Tapu İptalinde Kötüniyet İtirazı
Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu · 1990/4 E., 1991/3 K. · 8 Kasım 1991
Tüm İçtihadı Birleştirme Kararları (13) ›
Genel Kurul Kararları
Ticaret Sicili Adresine Tebligat
Yargıtay Hukuk Genel Kurulu · 2025/629 E., 2026/385 K. · 18 Haziran 2026
Yargıtay Ceza Genel Kurulu: Örgüt Faaliyetinde Zincirleme Sahtecilik
Yargıtay Ceza Genel Kurulu · 2025/241 E., 2026/313 K. · 20 Mayıs 2026
Yargıtay Ceza Genel Kurulu: Yağmada Suç Sayısı ve Ortak Ekonomik Değer
Yargıtay Ceza Genel Kurulu · 2025/700 E., 2026/295 K. · 13 Mayıs 2026
Yargıtay Ceza Genel Kurulu: Senet Takibinde Dolandırıcılığa İştirakin İspatı
Yargıtay Ceza Genel Kurulu · 2024/114 E., 2026/283 K. · 6 Mayıs 2026
Yargıtay Ceza Genel Kurulu: Alacak İçin Tehditte İştirak
Yargıtay Ceza Genel Kurulu · 2024/562 E., 2026/274 K. · 29 Nisan 2026
Tüm Genel Kurul Kararları (45) ›
Sık Sorulan Sorular
İçtihat Ne Anlama Gelir?
İçtihat, Yargıtay ve Anayasa Mahkemesi gibi yüksek mahkemelerin kararlarıyla oluşan yorum birikimidir. Bir kanun hükmünün benzer uyuşmazlıklarda hangi ölçütlerle uygulandığını gösterir. İçtihadı birleştirme kararları ise benzer hukuki konularda bağlayıcıdır (2797 sayılı Yargıtay Kanunu m. 45).
Karar Metinlerinin Kaynağı Nedir?
Karar metinleri Yargıtay Karar Arama, Adalet Bakanlığı Mevzuat ve İçtihat Programı ve Resmî Gazete gibi resmî kaynaklardan alınır. Karar sayfalarında kaynak adı ve varsa resmî kaynak bağlantısı gösterilir. Tam metnin sayfada bulunmadığı durumlar ayrıca belirtilir.
Özetleri Kim Hazırlıyor?
Özetler, kararın resmî metni esas alınarak site için özgün biçimde hazırlanır ve kaynak metinle karşılaştırılır. Uyuşmazlığın konusu, mahkemenin değerlendirmesi ve hüküm sonucu sade bir dille aktarılır. Özet, kararın tam metniyle birlikte okunmalıdır.
Arama Kutusuna Neler Yazabilirim?
Konu (örneğin “kira tespiti” veya “kıdem tazminatı”), kanun adı ve madde numarası ya da esas veya karar numarası (2026/1234 biçiminde) yazabilirsiniz. Türkçe karakter kullanmasanız da sonuçlar bulunur. Sonuçları alan, mahkeme, sonuç türü ve karar yılına göre daraltabilir; en yeni veya en eski karara göre sıralayabilirsiniz.
Eski Tarihli Kararlar Bugün de Geçerli mi?
Bir karar, verildiği tarihteki mevzuat ve uyuşmazlığın koşullarıyla birlikte değerlendirilir. Sonradan yapılan kanun değişiklikleri ve yeni içtihatlar, kararın güncel uygulamadaki yerini etkileyebilir. Eski tarihli kararlar incelenirken güncel mevzuat da dikkate alınmalıdır.
Kararlardaki Kişisel Veriler Gizleniyor mu?
Karar metinlerindeki kişisel bilgiler kontrol edilir; özel kişilere ait ad, adres ve iletişim bilgileri gerektiğinde “...” ile gizlenir. Kararın hukuki gerekçesi ve hüküm sonucu korunur.
Bu Sayfadaki Bilgiler Hukuki Görüş Sayılır mı?
Hayır. Özet ve açıklamalar genel bilgilendirme amaçlıdır. Bir kararın belirli bir dosyaya uygulanıp uygulanamayacağı, o dosyanın bütün koşullarına ve güncel mevzuata bağlıdır.
Benzer Bir Uyuşmazlığınız mı Var?
Her dosyanın koşulları farklıdır; bir kararın sizin uyuşmazlığınıza nasıl yansıyacağı ayrıca değerlendirilmelidir. Görüşme için Av. Mete ŞAHİN’in Yenimahalle’deki bürosuna telefon, WhatsApp veya iletişim sayfası üzerinden ulaşabilirsiniz.
Telefon: 0552 725 25 18 · WhatsApp ile Yazın · İletişim Sayfası
Bu sayfa genel bilgilendirme amacı taşır ve hukuki danışmanlık yerine geçmez. Özetler site tarafından hazırlanır; karar metinleri resmî kaynaklardan alınır.
Kişisel verilerin ihlaliyle ilgili önemli bir Anayasa Mahkemesi Kararı
Anayasa Mahkemesi, 16 Aralık 2021 tarihli, 2020/77 esas ve 2021/93 karar sayılı kararında 7068 sayılı Kanun’un 8/6-aa bendindeki “sorgulama yapmak” ibaresine yönelik iptal istemini reddetti. İnceleme, yetkisi olmadığı hâlde hukuka aykırı yöntemlerle kişisel verileri sorgulayan genel kolluk personeline meslekten çıkarma cezası verilmesine ilişkindir. Kararda, sorgulama yetkisine sahip personelin bu yetkiyi hizmetin amacı dışında kullanmasının incelenen kuralın kapsamında olmadığı da açıklandı. Mahkeme, kişisel verilerin korunması ve kolluk hizmetine duyulan güven bakımından yaptırımı orantısız bulmadı. Bu karar, bentteki bilgi paylaşma, yayımlama veya log kayıtlarını değiştirme ve silme eylemlerinin tamamı hakkında verilmiş bir norm denetimi kararı olarak okunmamalıdır. Karar, 22 Mart 2022 tarihli ve 31786 sayılı Resmî Gazete’de yayımlandı. Resmî karar metnine aşağıdaki bağlantıdan ulaşabilirsiniz.
Bordroda Gösterilenden Fazla Çalışmanın İspatı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi · 2026/1482 E. · 2026/3938 K. · 28.04.2026
Kararın özeti: Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, imzalı bordroda gösterilenden fazla çalışmanın ispatında ihtirazi kaydın ve yazılı delilin önemini açıklıyor. İşçiye bordro imzalatılmadan banka ödemesi yapılması hâlinde ise fazla çalışmanın her türlü delille kanıtlanabileceğini belirtiyor. İncelenen dosyada, işverene karşı kendi davaları bulunan tanıkların başka delil veya olgularla desteklenmeyen anlatımları yeterli görülmedi. Daire, desteklenmeyen tanık anlatımlarına dayanılmasını ve imzalı sefer kayıtlarının dikkate alınmamasını hatalı buldu.